領導力

黃仁勳以其高強度的工作節奏和對細節的極致追求聞名。他每天發送超過100封電子郵件，並要求員工提供詳細的工作更新。​儘管工作環境要求嚴格，但NVIDIA的離職率低於5%，自2008年以來未曾進行過裁員，顯示出他對員工的關懷與企業文化的成功 。

Elon Musk，是大家熟知的科技狂人，也是特斯拉和 SpaceX 的幕後推手。他在各大產業中穿梭自如，不只是因為腦袋動得快，更因為他對時間管理有一套自己的堅持。

他的日常行程幾乎是精準到分鐘等級，從一早起床的習慣，到深夜還在處理工作，都展現出他如何把時間榨乾來發揮最大效率。

不只如此，他還有一套獨特的工作節奏跟效率技巧，幫助他同時處理多個高壓專案，依然保持創意和生產力。想知道 Elon Musk 怎麼安排一天的行程、怎麼在工作和生活之間找到平衡，接著看下去就對了。